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職位名稱：綜合部總經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)協(xié)助集團管理領(lǐng)導(dǎo)班子做好公司的中長期發(fā)展規(guī)劃，公司年度、季度、月度工作計劃。
2、負責(zé)協(xié)助公司管理領(lǐng)導(dǎo)班子做好公司的各項計劃落實進度控制。
3、負責(zé)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與發(fā)展以及績效激勵、薪酬福利、企業(yè)文化、員工關(guān)系等。
4、負責(zé)公文起草及處理、印章、檔案、接待和辦公資產(chǎn)等行政管理及車輛、宿舍、食堂等后勤保障工作。
5、負責(zé)集團及各分子公司各類法務(wù)工作事項和案件的跟蹤與處理，以及日常合同審核和法律咨詢、出具法律意見和風(fēng)險防控等工作。
6、負責(zé)督促檢查集團各類會議工作事項和擬定任務(wù)的落實情況，并將落實情況及時反饋至集團領(lǐng)導(dǎo)。
7、組織集團及各分子公司各項規(guī)章制度的草擬、發(fā)文、執(zhí)行、修改。
8、負責(zé)集團各類信息傳遞，保證信息溝通順暢、及時準(zhǔn)確與安全；規(guī)范集團綜合管理內(nèi)部條線統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，保證有序運轉(zhuǎn)。
9、負責(zé)集團黨建企宣管理，包括黨工團組織建設(shè)、制度建設(shè)、黨員發(fā)展、各類企業(yè)文化活動組織與實施；企業(yè)官網(wǎng)、公眾號、視頻號等新媒體的宣傳報道工作。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，45周歲以內(nèi)，行政管理、人力資源等專業(yè)。
2、熟悉勞動法、公司法、經(jīng)濟法等相關(guān)法律法規(guī)，具備扎實的行政、人力資源理論知識和實踐經(jīng)驗。
3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)作能力和綜合管理能力，能夠與內(nèi)外部門有效合作，能夠承受一定的工作壓力。
4、具有較強的溝通能力、工作責(zé)任心與決策能力、人際交往能力。
5、正直、坦誠、成熟、自信，高度敬業(yè)，良好的團隊合作精神。